Universum ist führend in der Entwicklung von Arbeitgebermarken auf Basis breiter Marktforschung. Mit über 25 Jahren Erfahrung und Niederlassungen auf der ganzen Welt unterstützen wir multinationale Unternehmen, Talente zu finden und für sich zu gewinnen. Wir helfen ihnen, bessere Arbeitskräfte zu bekommen – ganz einfach.

Die Employer Branding Academy kommt nach Berlin

Die Employer Branding Academy kommt nach Berlin

Posted by on Sep 24, 2018 in Blog, Employer Branding | No Comments

Kennen Sie bereits die Employer Branding Academy? Sie vermittelt das Wissen und die Techniken, die es braucht, um ein Unternehmen zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber werden zu lassen. Das Beste: […]

Studierende der Sozial- und Geisteswissenschaften: ein ungehobener Schatz für die deutsche Wirtschaft

Studierende der Sozial- und Geisteswissenschaften: ein ungehobener Schatz für die deutsche Wirtschaft

Posted by on Sep 17, 2018 in Blog, Employer Branding, Studien | No Comments

Wenn von „wirtschaftsnahen Studienrichtungen“ die Rede ist, sind damit kaum die Sozial- und Geisteswissenschaften gemeint. Trotzdem finden zahlreiche Studierende aus diesen Fachbereichen ihren Platz in der freien Wirtschaft, und immer […]

Dem Gender Expectation Gap auf der Spur

Dem Gender Expectation Gap auf der Spur

Posted by on Aug 14, 2018 in Blog, Employer Branding, Studien | No Comments

Über das Phänomen, dass Studentinnen deutlich geringere Gehaltserwartungen haben als Studenten, haben wir bereits mehrfach berichtet (zuletzt hier). Jetzt schauen wir es uns am Beispiel der Wirtschaftswissenschaften genauer an: In […]

Klein, aber oho? Wie attraktiv die verschiedenen Unternehmensgrößen als Arbeitgeber sind

Klein, aber oho? Wie attraktiv die verschiedenen Unternehmensgrößen als Arbeitgeber sind

Posted by on Aug 7, 2018 in Blog, Employer Branding, Studien | No Comments

Porsche, Daimler/Mercedes-Benz, BMW Group … In den Arbeitgeberrankings haben die ganz großen Unternehmen die Nase vorn. Das liegt natürlich auch daran, dass sie an vielen Standorten in Deutschland vertreten sind […]

Flexible Arbeitsbedingungen sind gefragt – welche Arbeitgeber werden damit assoziiert?

Flexible Arbeitsbedingungen sind gefragt – welche Arbeitgeber werden damit assoziiert?

Posted by on Jul 30, 2018 in Blog, Employer Branding, Studien | No Comments

Am Universum Student Survey beteiligten sich in Deutschland zuletzt fast 35.000 Studierende. Unter anderem gaben sie Auskunft darüber, worauf sie bei der Arbeitgeberwahl am meisten achten. Eines der zur Wahl […]

Quiz: Wie gut kennen Sie die Studierenden?

Quiz: Wie gut kennen Sie die Studierenden?

Posted by on Jul 6, 2018 in Blog, Employer Branding | No Comments

Daniel Eckert, Research Project Manager DACH, hat ein kurzweiliges Quiz zu den Ergebnissen der neuesten Studierenden-Umfrage von Universum zusammengestellt. Hier können Sie es nachspielen! Wir wünschen viel Spaß und Erfolg […]

Wie funktioniert Employer Branding in Social Media am besten?

Wie funktioniert Employer Branding in Social Media am besten?

Posted by on Jun 27, 2018 in Blog, Employer Branding | No Comments

Auf den Universum Awards 2018 in Berlin erklärte Tobias Loder-Neuhold von Universum, worauf es beim Employer Branding in Social Media ankommt – hier können Sie seine wichtigsten Tipps nachlesen. Eines […]

Lesen Sie im Personalmagazin, wie Siemens seine neue EVP entwickelt hat

Lesen Sie im Personalmagazin, wie Siemens seine neue EVP entwickelt hat

Posted by on May 23, 2018 in Blog, Employer Branding | No Comments

Im aktuellen Personalmagazin (06/18, Sonderheft „Trends im Recruiting 2018“) berichtet Tina Smetana, Country-Managerin Deutschland von Universum, wie Siemens Schritt für Schritt bei der Entwicklung seiner neuen Employer Value Proposition (EVP) […]

Employer Branding in Social Media: Was ist wichtig?

Employer Branding in Social Media: Was ist wichtig?

Posted by on May 16, 2018 in Blog, Employer Branding | No Comments

Als erste wirkliche Digital Natives sind die Mitglieder der Generation Z mit dem Smartphone und dem permanenten Zugang zu Informationen aufgewachsen. Traditionelle Markenführung entwickelt sich in diesem Zusammenhang von konventionellen […]

„Es kommt sehr darauf an, die richtigen Fragen zu stellen“ – Interview mit Peer Knoops

„Es kommt sehr darauf an, die richtigen Fragen zu stellen“ – Interview mit Peer Knoops

Posted by on Apr 17, 2018 in Blog, Employer Branding, Interviews | No Comments

Heute möchten wir Ihnen Peer Knoops vorstellen, der das Team von Universum in Deutschland seit einem halben Jahr als Key Account Manager unterstützt. Der 34-Jährige war zuvor als Consultant für […]