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Desarrolle una Propuesta de Valor como Empleador (EVP) que sea atractiva

Hemos comprobado año tras año gracias a un amplio portafolio de clientes globales y locales, que nuestro proceso de desarrollo de una Propuesta de Valor como Empleador (EVP) en 5 pasos tiene la finalidad de posicionar a su marca empleadora de una manera que sea atractiva, auténtica, distintiva y creíble. ¿Hay una fórmula para ello? Creemos firmemente que sí. ¿Es la misma solución para todos? Absolutamente, no.

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¿Qué es una marca empleadora?

La marca empleadora define y expresa las cualidades que harán que su compañía se convierta en la opción ideal para el mejor talento humano y nosotros estamos aquí para apoyarlo en cada paso de este proceso. Le ayudamos a traducir todos los conocimientos que tenemos sobre talento en propuestas de empleo convincentes y, además, creamos estrategias de comunicación que hacen que los mejores candidatos hagan parte de su talento.

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Investigación de talento para construir una marca empleadora sólida

Si su objetivo es atraer a los “mejores talentos”, la investigación de mercados juega un papel fundamental para su Marca Empleadora. Cada año encuestamos a más de un millón de estudiantes y jóvenes profesionales de todo el mundo para conocer y comprender sus necesidades, preferencias y percepciones sobre los empleadores.

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Employer Branding o marca empleadora basada en datos

En Universum, estamos seguros de que el conocimiento es poder, y que nuestros datos le permitirán fortalecer su marca empleadora.
Una Marca Empleadora basada en datos, le permitirá tener una mejor comprensión de sus desafíos y necesidades actuales, lo que a su vez le ayudará a dirigir sus estrategias en la dirección correcta.

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Nuestras soluciones de Marca Empleadora

Universum trabaja con más de 2.000 empresas  de todo tipo alrededor del mundo.

¡Póngase en contacto con nuestro equipo!

Kortney Kutsop

Managing Director Americas

 

Andrea Doval

Employer Brand Strategist

Paola Ospina

Country Manager LATAM

 

Carolina Ricaurte

Marketing Manager

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